制定拓展培训项目要注意几个问题
来源：www.kmsaiheng.com发布时间：2019年10月31日
制定拓展培训项目要注意几个问题。昆明拓展培训课程编制的前期剖析主要是指在肯定参训意向以后，对参训团队的组织构造、学员特征、学习目的等内容停止前期剖析。做好前期剖析是对整个培训担任的态度，昆明拓展培训只要认真地停止前期剖析，才可能在后期参与培训时获得好的效果，也是拓展培训课程的必要环节。
在前期剖析完毕之后，马上就要进入课程编制环节。在整理好剖析数据后，培训总监要担任召集培训师团队成员召开参训组织“会诊”会议，肯定培训目的、行为表现目的、开发评价工具、教学战略倡议，得出培训的计划后，要及时反应给参训组织的担任人肯定。
拓展培训课程编制要针对不同参训群体的特性及需求停止设计。课程编制关于整个课程来说十分关键，直接决议着培训能否能获得预期效果。
拓展培训课程的编制是以整个团队的学习目的为宗旨，课程的项目选择要有针对性，编制时要留意谐和项目与培训师的关系，培训师需求有备份项目。
昆明拓展培训公司前期剖析分为客户调查与客户剖析两个阶段。调查和剖析参训客户对培训的认识和注重水平、培训需求确实认、培训目的请求、培训的组织施行与管理请求、培训资源、培训对象(年龄阶段、年级专业、学历背景、职位等)、培训质量与效果的请求、客户的培训方案、培训经费管理等诸多要素的影响，这些要素都直接约束并影响后面课程设计，昆明拓展培训基地不同的课程体系有着不同主题的课程目的，也直接决议参训学员的体验和收获的主题方向不同。
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